Procurando evolução de carreira ou quer ter mais confiança na entrevista de emprego?
Se você busca entender o porquê você está estagnado ou como fazer para evoluir na carreira, de forma consistente e entendendo o processo, nos contate em um de nossos canais de comunicação e nos conheça melhor!
Posts Principais
Aqui você encontra informações de qualidade, com cenários reais e dicas práticas para você executar no seu dia a dia!
O Que Ninguém Te Contou Sobre a Vida Profissional
No dinâmico cenário profissional de hoje, muitos de nós nos encontramos em uma encruzilhada, esperando…
Sonhando em dar um novo rumo à sua carreira? 🌟 A mudança pode parecer assustadora, mas com as estratégias certas, ela se torna uma jornada emocionante e recompensadora!
Já pensou…
Recomeçar na carreira é um dos maiores desafios que podemos enfrentar, e é natural que venha acompanhado de uma série de medos e receios. 😟
Neste post, abordamos alguns dos medos mais reais que surgem quando pensamos em uma nova…
Foi demitido ou entrou em layoff? Não é o fim!
5 movimentos inteligentes para recomeçar.Conhece alguém que está nessa fase? Compartilhe. A orientação no momento…
Networking para quem odeia networking: como criar conexões sem parecer artificial
Quando alguém fala em networking, muita gente já imagina eventos cheios, pessoas trocando cartões, conversas…
Análise de currículo
O currículo é o cartão de entrada do CANDIDATO no processo seletivo, portanto, ter a estrutura adequada que converse com o ENTREVISTADOR, representando sua experiência e que destaque seus valores, atuação e contribuições nas organizações, de forma que encante o outro lado “empresa” e te posicione, é um estratégico link para a próxima etapa da seleção.
A análise do seu currículo te indicará insights de melhoria das informações pessoais, profissionais e de formação, te deixando competitivo com o que o mercado pede ao candidato. Esse conteúdo que você aprenderá, destacará seu currículo para alcançar aquela tão sonhada vaga ou empresa.
Análise de LinkedIn
A rede social profissional LinkedIn é um dos canais importantíssimos para que o RH e as empresas, façam recrutamento e seleção, postando suas vagas e captando talentos inscritos na rede, e ainda, conheçam diversos pontos do profissional, destacado no currículo descrito no perfil.
Você está no LinkedIn?
E o que seu perfil no LinkedIn fala sobre você?
Como seu perfil te posiciona nessa rede tão poderosa de conexões e trocas no mundo do trabalho?
Como estar atuante e estabelecer sua marca pessoal, usando estrategicamente esse canal?
A análise do seu perfil no LinkedIn te indicará insights de melhoria no seu posicionamento na rede, com destaque em dados e informações relevantes de seu currículo, para estar visível e captar oportunidades de conexões de trabalhos e projetos.
Análise de Perfil Comportamental
Para seu processo de empoderamento na carreira e evolução profissional, é fundamental conhecer suas características comportamentais, ou seja, qual é a forma que você se sente desafiado e impulsionado para entregar performance, a partir da sua comunicação, nas relações com pares e liderança e/ou na sua atuação cotidiana.
Autoconhecimento é uma viagem contínua na jornada de desenvolvimento. Um compromisso individual necessário e que traz resultados positivos para quem se dispõe ao roteiro. No coletivo não é diferente, o “conhecer a si” impacta também nos ambientes que estamos inseridos e nos relacionamentos. Ao compreender nossos pontos fracos e fortes, sabemos o que precisa ser melhorado e como trabalhar os potenciais.
Vamos juntos conhecer qual a combinação do seu perfil e te preparar para se POSICIONAR na COMUNICAÇÃO, na ENTREVISTA, nas RELAÇÕES, na AÇÃO e PLANEJAMENTO e AÇÃO no trabalho.
A análise do Perfil Comportamental entregará um relatório com o resultado do teste de perfil, contendo os principais pontos e uma devolutiva para insights em possíveis ações de desenvolvimento de sua carreira.
Análise de sabotadores mentais da personalidade
Os sabotadores mentais, são padrões de pensamento e comportamento automáticos, habituais e negativos que funcionam como inimigos internos. Esses sabotadores se tornam prejudiciais, limitando o potencial, gerando estresse, ansiedade, infelicidade e desalinhando o que sonhamos para a vida e não conseguimos alcançar.
Unindo-se ao trabalho da análise de perfil comportamental, você receberá um relatório personalizado com os principais sabotadores que minam suas conquistas e sentido de evolução, e nesse momento daremos uma devolutiva quanto aos principais pontos e estimular insights para você reconhecer e atuar sobre os sabotadores, buscando a virada de chave na sua forma de ver o mundo e de se relacionar com ele. É o protagonismo da sua vida sob sua ótica e em suas mãos!
Construir com você um currículo que impacte o entrevistador
A partir da análise do seu currículo na versão atual, apresentaremos a estrutura adequada em um currículo, com ganchos estratégicos para destacar suas informações pessoais, profissionais e de formação, possibilitando que você formate um currículo COMPETITIVO e te POSICIONE nas seleções.
Construir com você um perfil do LinkedIn que engaje
A partir da análise do seu perfil na rede ou da ausência dele, apresentaremos dicas e insights para que você posicione sua MARCA PESSOAL com os dados relevantes de sua jornada profissional, e para que você se conecte com pessoas, organizações e páginas interessantes, a fim de que você apareça nas redes de forma estratégica e atraente, sendo reconhecido por recrutadores, pares e profissionais para networking corporativo.
Treinar seu posicionamento em entrevistas ou no dia a dia da sua jornada profissional
De forma isolada cada uma dessas interações que faremos – currículo, LinkedIn, perfil comportamental e sabotadores mentais, poderiam não ser tão eficientes para você sentir valor e resultados efetivos, na sua carreira ou na oportunidade de evolução dela, pensando que sairia com muitas informações e primeiros passos, mas com habilidades a desenvolver para impactar o seu POSICIONAMENTO PROFISSIONAL.
Pensando nisso, para fechar com chave de ouro, treinaremos seu posicionamento, a partir de todo o material que foi personalizado para você nessa construção em etapas, simulando a sua interlocução em uma ação estruturada – entrevista de emprego ou no feedback na avaliação de desempenho, por exemplo.